経験者採用募集要項

募集内容および労働条件

営業職
生産管理職

営業職募集内容

会社情報	会社名：株式会社谷川電機製作所所在地：〒332-0031 埼玉県川口市青木2-3-46（本社）就業場所：同上
事業内容	金属加工品（鋳物・プレス・めっき・溶接、他）の製造・販売ケーブル接続材料・地中線材料・架空線材料の製造・販売工事（金属加工品（鋼構造物）の取付施工）株式会社谷川電機製作所は、大正元年創業以来、クリーンなエネルギーである電力の搬送機構に関連する事業に携わってきました。その間、社会の進歩発展に応えるため、 3S　+　E 【SPEEDY～速く SURELY～確実に SAFETY～安全に ECOLOGY～環境保護】をモットーに常に技術の向上、設備の充実、品質管理の徹底に心がけ、環境負荷と環境リスクの低減を目指します。
職種	営業職
採用人員	2名　※業務量増加に伴う募集です
仕事内容	㈱関電工様・㈱古河電気工業様・㈱フジデン様等、大手電力会社・メーカー・電力資材問屋への電力ケーブル・地中線材料・架空線材料及び鋼構造物等をを商材とした、提案営業及び技術営業【基本的な流れ】受注～現地調査（採寸程度）図面からの部材の拾い出し材料・製品選定製図・解析商談社内・外への発注進捗・在庫・納期管理納品・設置立会クレーム対応 ①受注に伴う、情報収集、価格折衝、製造手配、出荷指示、入荷品の検査、手直し及び資料請求、見積書、請求書等の作成事務 ②（納期逼迫等の緊急時に於ける）鉄・鋳物・ステンレス等素材の製品・仕掛品・材料に係る、切削・研磨・穿孔・塗装・組付・結束・梱包・加工・仕上げ・出荷作業及び社有車に依る集荷・配送業務 ③PCは、Excel・Word・メールの他、CADソフト及び社内売上管理システムを使用します。
必要な経験・免許・資格等	【必須要件】①PC（Excel・word）【歓迎要件】①三角法に依る図面の読解、②CAD使用経験【必須条件】第1種普通自動車免許（オートマ、可）【歓迎条件】無
賃金	月給：月給制 ※年齢・所持資格・キャリア・スキル等を考慮し決定致します。賞与：年2回（実績：2.8ヶ月）昇給：年1回（4月）通勤手当：実費支給
就業時間	始業：08:30 ～終業：17:00 休憩時間：70分
休日・休暇	年間休日：110日（会社カレンダーに基づく）休暇：有給休暇、特別休暇、GW、夏季、年末年始
加入保険	健康保険（電設健組）、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金制度（勤続2年以上）
試用期間	2カ月（試用期間中は、欠勤控除のある日給月給制）
その他の条件	【求める人物像】 ①組織を尊重し行動出来る方（独断専行しない人） ②規律性・協調性・積極性・責任性のある方 ③コミュニケーション力のある方 ④マイカー通勤（原則・不可） ⑤受動喫煙防止対策‥屋内は禁煙・喫煙場所は屋外に設置

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生産管理職募集内容

会社情報	会社名：株式会社谷川電機製作所所在地：〒332-0031 埼玉県川口市青木2-3-46（本社）就業場所：埼玉県川口市上青木2-32-28　上青木工場
事業内容	金属加工品（鋳物・プレス・めっき・溶接、他）の製造・販売ケーブル接続材料・地中線材料・架空線材料の製造・販売工事（金属加工品（鋼構造物）の取付施工）株式会社谷川電機製作所は、大正元年創業以来、クリーンなエネルギーである電力の搬送機構に関連する事業に携わってきました。その間、社会の進歩発展に応えるため、 3S　+　E 【SPEEDY～速く SURELY～確実に SAFETY～安全に ECOLOGY～環境保護】をモットーに常に技術の向上、設備の充実、品質管理の徹底に心がけ、環境負荷と環境リスクの低減を目指します。
職種	生産管理職
採用人員	1名　※業務量増加に伴う募集です
仕事内容	【生産管理】生産管理：生産統制（製品の企画・原料調達・製造・出荷迄の全生産工程の管理）工程管理：品質・納期を確保する為の生産工程管理具体的には、生産・購買計画の立案・実行外注先等との価格交渉・指導・価格審査新規購入先・外注先の開拓不具合品の発生防止対応製造設備の維持管理製品の原価計算製造技術・製造作業の標準化棚卸社内・外の各委員会への出席（営業・工場連絡会・品質管理等各委員会・ ISO定期審査、他）労務管理、他（勤怠・経費等の管理）課員の指導・教育・育成
必要な経験・免許・資格等	【必須要件】 ①管理職経験 ②生産管理・工程管理経験 ③設備管理経験 ④ 図面（三角法）の読解 ⑤営業部門・ユーザー及び業者等との打合せ・検査立会等、対内外折衝経験 ⑥PC（Excel・word）【歓迎要件】 ①同業界（特に電設業界）での管理職経験 ②リスクマネジメント経験 ③金型管理経験【必須条件】第1種普通自動車免許（オートマ、可）【歓迎条件】無
賃金	月給：月給制 ※年齢・所持資格・キャリア・スキル等を考慮し決定致します。賞与：年2回（実績：2.8ヶ月）昇給：年1回（4月）通勤手当：実費支給
就業時間	始業：08:30 ～終業：17:00 休憩時間：70分
休日・休暇	年間休日：110日（会社カレンダーに基づく）休暇：有給休暇、特別休暇、GW、夏季、年末年始
加入保険	健康保険（電設健組）、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金制度（勤続2年以上）
試用期間	2カ月（試用期間中は、欠勤控除のある日給月給制）
その他の条件	【求める人物像】 ①組織を尊重し行動出来る方（独断専行しない人） ②規律性・協調性・積極性・責任性のある方 ③コミュニケーション力のある方 ④マイカー通勤（原則・不可） ⑤受動喫煙防止対策‥屋内は禁煙・喫煙場所は屋外に設置

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